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#인공지능 대체
과거 우리 사회에서 공부를 잘하고 성실한 학생들에게 주어졌던 보상체계는 명확했습니다. 소위 말하는 ‘사’ 자 돌림의 전문직 자격증을 취득하거나, 촉망받는 IT 대기업의 개발자가 되는 것은 평생의 안정을 보장하는 강력한 ‘안전벨트’와 같았습니다.
하지만 최근 방영된 KBS ‘추적 60분’의 내용은 이러한 우리 시대의 상식이 얼마나 빠르게 무너지고 있는지를 냉정하게 보여줍니다. 5년이라는 긴 시간 동안 엑셀과 회계 원리를 붙들며 젊음을 바친 합격자가 이력서 백 통을 던지고도 수습처를 구하지 못하는 현실은, 단순한 취업난을 넘어 인공지능이 주도하는 거대한 인공지능 대체의 서막을 알리고 있습니다.
인공지능 대체 현상과 전문직 시장의 지각변동
오랜 시간 지적 자산의 상징이었던 전문직 영역은 이제 인공지능의 가장 효율적인 사냥터가 되고 있습니다.
회계사 실무 현장에서 들려오는 목소리는 예상보다 훨씬 절박합니다. 과거 저연차 회계사들이 며칠 밤을 새우며 매달렸던 방대한 전표 정리와 오류 검수 작업은 이제 인공지능이 클릭 몇 번으로 해결하는 영역이 되었습니다. 인간이 눈으로 일일이 대조하며 찾아내던 사소한 기재 오류나 차대변 불일치를 인공지능은 0.1초 만에 잡아내며, 심지어 재무제표의 요약 보고서까지 막힘없이 작성해 냅니다.
이러한 변화는 자연스럽게 채용 시장의 붕괴로 이어지고 있으며, 기업들은 이제 막 배움을 시작해야 할 신입보다 당장의 성과를 내는 인공지능을 선택하고 있습니다.
실무 효율성 증대와 주니어의 상실
- 압도적인 업무 퍼포먼스: 13년 차 베테랑 회계사는 인공지능이 이미 3~5년 차 숙련된 직원의 몫을 충분히 해내고 있다고 증언하며, 가르칠 필요가 없는 인공지능의 경제성을 높게 평가합니다.
- 전문직 수급 불균형: 기술은 발전하여 인력 수요는 급감하는데, 과거의 기준대로 쏟아져 나오는 합격자들은 갈 곳을 잃은 채 ‘스펙’이라는 비닐봉지에 담긴 자격증만 바라보는 처지가 되었습니다.
IT 개발자의 위기와 코딩의 종말
IT 업계 역시 인공지능의 파고를 피하지 못했습니다. 한때 황금알을 낳는 거위로 불렸던 소프트웨어 개발직군은 이제 인공지능과의 치열한 생존 경쟁을 벌이고 있습니다. 웹 서비스를 개발하기 위해 수만 줄의 코드를 직접 짜던 시대는 가고, 이제는 구현하고자 하는 기능을 텍스트로 입력하면 인공지능이 최적화된 코드를 즉각 생성해 주는 시대가 되었습니다.
이러한 인공지능 대체 흐름은 특히 주니어 개발자들에게 가혹하게 작용합니다. 기업들은 연봉 수천만 원을 들여 교육시켜야 하는 신입 사원 대신, 월 몇십만 원의 구독료로 24시간 일하는 인공지능을 선호하며 신규 채용의 문을 굳게 닫아걸고 있습니다.
높아진 취업 문턱과 경력직 중심의 개편
- 수백 대 일의 경쟁률: 인서울 상위권 대학이나 명문대 출신조차 중소기업의 문을 두드려야 할 정도로 시장이 위축되었으며, 신입에게도 시니어급의 역량을 요구하는 기현상이 벌어지고 있습니다.
- 코딩 기술의 하향 평준화: 코드를 짜는 기술 자체가 인공지능에 의해 평준화되면서, 단순 구현 능력만으로는 시장에서 더 이상 차별화된 가치를 인정받기 어렵게 되었습니다.
교육 패러다임의 전환과 미래 세대의 생존 전략
이러한 급격한 변화를 지켜보며 우리 사회가 직면한 가장 큰 숙제는 바로 교육의 방향성입니다. 과거의 교육이 정해진 정답을 빠르게 찾아내고 방대한 지식을 암기하는 것에 초점을 맞췄다면, 인공지능 시대의 교육은 완전히 다른 궤적을 그려야 합니다.
인공지능이 1차 시험에서 인간을 압도하는 성적을 거두는 현실에서, 지식의 양으로 경쟁하는 것은 더 이상 승산이 없는 싸움입니다. 이제 우리 아이들이 준비해야 할 역량은 인공지능에게 어떤 문제를 해결하라고 명령할지 결정하는 ‘질문의 힘’과, 인공지능이 내놓은 결과물 속에서 창의적인 가치를 발견해 내는 비판적 사고력입니다.
지식 습득에서 문제 정의 능력으로의 이동
- 프롬프트 엔지니어링과 문해력: 인공지능과 대화하며 원하는 결과를 이끌어내는 능력은 이제 영어 성적보다 더 중요한 기초 소양이 되고 있습니다.
- 인문학적 통찰력의 재발견: 기술이 고도화될수록 인간의 심리를 이해하고 공감하며, 복잡한 이해관계를 조정하는 인간 고유의 영역이 더욱 높은 가치를 지니게 될 것입니다.
재테크 관점에서 본 근로소득의 위기와 자산 구성
직업의 안정성이 흔들린다는 것은 단순히 일자리의 문제가 아니라, 개인의 생애 주기 자산 관리 전략이 뿌리째 흔들리고 있음을 의미합니다.
과거에는 전문직 면허나 대기업 사원증이 우량한 ‘현금 흐름’을 보장하는 최고의 자산이었지만, 이제 근로소득은 인공지능이라는 강력한 경쟁자로 인해 변동성이 매우 높은 리스크 자산이 되어가고 있습니다.
따라서 이제는 노동력을 투입해 얻는 소득에만 의존하기보다, 인공지능 기술이 만들어내는 부가가치를 자본의 형태로 소유하려는 노력이 병행되어야 합니다. 기술의 발전이 인간의 노동을 대체하는 속도가 빨라질수록, 그 기술을 보유한 기업의 지분을 가지거나 시스템 소득을 구축하는 재테크적 관점이 생존의 필수 요소가 될 것입니다.
노동 가치의 재평가와 자산 포트폴리오 다변화
- 확정적 소득의 종말: 평생직장이나 평생 전문직이라는 개념이 희미해짐에 따라, 근로소득을 자본소득으로 전환하는 속도를 높여야 하는 시대가 되었습니다.
- 시스템 수익의 중요성: 인공지능을 활용해 1인 기업을 운영하거나, 기술적 해자를 가진 글로벌 우량주에 투자하는 등 소득의 원천을 다각화하여 미래의 불확실성에 대비해야 합니다.
기술 공존 시대의 사회적 합의와 인간의 역할
결국 인공지능은 우리 삶의 모든 영역으로 스며들 것이며, 이를 거부하기보다는 어떻게 공존하며 새로운 가치를 창출할 것인가를 고민해야 합니다. 인공지능이 업무의 상당 부분을 수행하게 됨에 따라 남는 시간을 어떻게 생산적으로 활용할지, 그리고 기술의 혜택이 소수에게만 집중되지 않도록 하는 제도적 장치는 무엇인지에 대한 사회적 논의가 시급합니다.
인공지능 대체는 위협인 동시에, 인간을 단순 반복 노동에서 해방시켜 더 가치 있는 일에 집중하게 만드는 기회일 수도 있습니다. 우리가 기술의 속도를 따라잡으려 애쓰기보다 기술을 다스리는 주체로서의 정체성을 확립할 때, 비로소 인공지능은 우리 사회의 진정한 파트너로 자리 잡을 수 있을 것입니다.
※ 참고 (KBS 추적 60분 영상 링크) :
[full] 당신의 직업은 안녕하십니까? – 신년기획 ＜멋진 신AI세계＞ 1부 | 추적60분 KBS 260102 방송
[실시간] AI와 범죄, 진짜가 사라졌다 – 신년기획 ＜멋진 신AI세계＞ 2부 | 추적60분 KBS 260109 방송
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